医院医护人力资源现状调查

• 作者: 季新强 王凤玲 隗铁夫 龚元昆
• 来源期刊: 中国病案
• 学科: 医学
• 关键词: 医护人力资源 现状 研究
• 年，卷（期）: 2011,（8）
• 所属期刊栏目: 信息利用
• 页码范围: 37-39
• 分类号: R197.3
• 字数: 3455字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1672-2566.2011.08.021

摘要

目的 了解北京肿瘤医院医护人力资源现状,为进行人力资源发展规划提供参考.方法 利用该院2010年人事信息统计数据库,应用Excel软件对数据进行统计分析.结果 医师学历以研究生为主,占79.53%;26岁～45岁的占75.00%:现职称结构趋于比较合理.护士中具有专科及以上学历者占79.37%,但研究生仅占1.57%;26岁～45岁的占65.38%;具有护师及以上职称者占51.05%,但具有中级、高级职称者仅占15.38%和0.70%,还没有形成合理的人才结构;非在编护士占全院护士的52.27%,比例过大.结论 该院在医护人力资源配置、医护人员学历、年龄和职称结构方面均达到或符合卫生部对三级医院的有关要求,但需进一步优化医护人员职称结构,提高护理队伍整体素质,控制非在编护士比例,以不断提高医院的医疗服务能力.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	王凤玲	北京大学临床肿瘤学院暨北京肿瘤医院北京市肿瘤防治研究所	16	118	7.0	10.0
2	隗铁夫	北京大学临床肿瘤学院暨北京肿瘤医院北京市肿瘤防治研究所	18	88	4.0	9.0
3	季新强	北京大学临床肿瘤学院暨北京肿瘤医院北京市肿瘤防治研究所	29	369	8.0	18.0
4	龚元昆	北京大学临床肿瘤学院暨北京肿瘤医院北京市肿瘤防治研究所	1	2	1.0	1.0