基于随机游走的就业推荐系统研究与实现

• 作者: 吴迪 周利娟 林鸿飞
• 来源期刊: 广西师范大学学报（自然科学版）
• 学科: 工学
• 关键词: 随机游走 PageRank 就业推荐
• 年，卷（期）: 2011,（1）
• 页码范围: 179-185
• 分类号: TP391.7
• 字数: 6885字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1001-6600.2011.01.036

摘要

目前,各高校的就业指导工作尚不完善,许多毕业生在求职初期缺乏目的性和针对性,在应聘并不适合自己的企业上耗费了大量的时间和精力,由此导致就业难度加大.在此情况下,我们设计开发了高校毕业生就业推荐系统.系统从大连理工大学就业实际工作出发,通过比较应届和往届毕业生基本特征,并结合基于随机游走模型的PageRank算法获得的各个企业的"求职指数",将招聘企业排序后推荐给每一名毕业生.通过测试,本系统功能上符合设计初衷,能够向毕业生推荐适合的企业,可以提升毕业生求职的针对性和目的性,并大大减少其在获取招聘信息上的时间投入.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	吴迪	大连理工大学信息检索研究室	47	258	8.0	13.0
2	周利娟	大连理工大学信息检索研究室	3	32	3.0	3.0
3	林鸿飞	大连理工大学信息检索研究室	214	3759	31.0	55.0