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摘要:
"现在大学生遍地都是,工作不好找啊!硕士都不值钱了本科更是没人要!"不少刚进入社会的朋友这么抱怨,我对此有不同观点。跟朋友聊起她刚招聘的一批大学生,"都不错。有能力、有个性、可以独立解决问题,有几位公司还准备重点培养。"与平时社会上一些人鼓吹的眼高手低不同,供职某大型互联网公司人力资源部的朋友非常认可公司新人。
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内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 增强实践 彰显特色 找到位置——500强面试官的就业建议
来源期刊 中国大学生就业 学科 经济
关键词 互联网公司 实践 就业 面试 人力资源部 大学生 朋友 社会
年,卷(期) 2011,(5) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 55-56
页数 2页 分类号 F49
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研究起点
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期刊影响力
中国大学生就业
半月刊
1009-0576
11-4028/D
大16开
北京市西城区西直门外大街18号金茂大厦C
82-631
1999
chi
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26143
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