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摘要:
在幼儿同的工作中,团长与教师之间是管理者与被管理者之间的关系,是一种监督与被监督,控制与被控制的关系。然而,随着教师专业能力的不断提升,他们越来越需要园长对他们的关注、信任、理解、支持与引导,而不是控制。随着工作经验的积累,他们开始具备了自我管理的能力。作为园长,我始终在反思,怎样才能让教师成为自主管理者呢?日常管理工作是否限制了教师的热情、信心与创造力呢?
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文献信息
篇名 浅谈教师的自主管理行为
来源期刊 都市家教:下半月 学科 教育
关键词 教师专业能力 管理行为 自主 被管理者 日常管理工作 工作经验 自我管理 创造力
年,卷(期) 2011,(11) 所属期刊栏目 管理创新
研究方向 页码范围 91-91
页数 分类号 G42
字数 2003字 语种 中文
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研究主题发展历程
节点文献
教师专业能力
管理行为
自主
被管理者
日常管理工作
工作经验
自我管理
创造力
研究起点
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期刊影响力
都市家教(下半月)
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