苍南县突出“五字诀”创新绩效考核工作机制

• 作者: 林昭煌
• 来源期刊: 人力资源社会保障（浙江）
• 学科: 政治法律
• 关键词: 绩效考核工作 苍南县 工作机制 创新 制度建设 机关部门 规章制度 可操作性
• 年，卷（期）: 2011,（9）
• 页码范围: 35
• 页数: 1页
• 分类号: D26

摘要

一是制度建设突出“全”。苍南县出台《2011年乡镇绩效考核办法》、《2011年县直机关部门绩效考核办法》、《县绩效考核奖实施办法》、《绩效考核工作单项奖励办法》等7个文件，从健全规章制度上加强绩效考核的针对性，完整性和可操作性。