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摘要:
核心员工作为人力资源的重心,倍受企业的关注。对核心员工的职业生涯管理,已成为人力资源管理的关键环节。怎样才算是做到成功的核心员工职业生涯的管理,是企业职业生涯管理中关注的重点。同时也是人力资源管理中的难点。本文以盐业企业核心员工为研究对象,探讨其职业生涯管理对现代盐业企业的作用和影响.对加强企业核心凝聚力和竞争力具有重要意义。
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文献信息
篇名 盐业企业核心员工职业生涯管理浅析
来源期刊 中国井矿盐 学科 工学
关键词 盐业 核心员工 职业生涯管理
年,卷(期) 2012,(5) 所属期刊栏目 经营与管理
研究方向 页码范围 34-36
页数 3页 分类号 TS3
字数 3885字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1001-0335.2012.05.012
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 邓红 四川理工学院经济与管理学院 50 131 7.0 9.0
2 张红卫 4 8 1.0 2.0
3 杨昭惠 1 1 1.0 1.0
传播情况
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2014(1)
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研究主题发展历程
节点文献
盐业
核心员工
职业生涯管理
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
中国井矿盐
双月刊
1001-0335
51-1344/TS
大16开
四川省自贡市东兴寺街11号
1970
chi
出版文献量(篇)
2244
总下载数(次)
6
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