探索建立共管机制 推进规范派遣用工——浅谈劳务派遣工的日常管理

• 作者: 卢家林
• 来源期刊: 江苏科技信息
• 学科: 工学
• 关键词: 共管机制 规范用工 劳务派遣
• 年，卷（期）: 2012,（4）
• 所属期刊栏目: 人力资源
• 页码范围: 14-15
• 页数: 2页
• 分类号: TU723.3
• 字数: 2672字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1004-7530.2012.04.005

摘要

文章根据派遣用工现状,详细阐述了派遣单位应是维权化险的重要者、用工单位应是管用结合的主要者、派遣人员应是＂正名享利＂的劳动者,从而在三方之间建立一种互连相扣的劳务派遣工日常管理有效机制,防范和化解劳务派遣带来的风险,保障三方各自的合法权益,规范劳务派遣用工。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	卢家林		2	0	0.0	0.0