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摘要:
教师的主观幸福感。是其对自身工作和生活满意度的总体评价。它直接影响教师的生活质量和工作效果。我国女教师的总体幸福感比男教师略高.但教师的主观幸福感并没有明显的性别差异。特别是近几年来.教育系统实行的竞争上岗、聘任制,对教师提出了更高的要求。家长对教师的期望值也越来越高.女教师与男教师一样承受着来自教师角色期待、学生家长、工作本身、
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文献信息
篇名 女教师的主观幸福感及其实现
来源期刊 河南教育:基教版 学科 教育
关键词 主观幸福感 女教师 学生家长 生活满意度 总体幸福感 生活质量 性别差异 竞争上岗
年,卷(期) 2012,(6) 所属期刊栏目 视野
研究方向 页码范围 10-10
页数 1页 分类号 G444
字数 2000字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1003-2223-B.2012.06.005
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作者信息
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1 郭喜青 32 24 3.0 3.0
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研究主题发展历程
节点文献
主观幸福感
女教师
学生家长
生活满意度
总体幸福感
生活质量
性别差异
竞争上岗
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
河南教育(基教版)
月刊
1003-2223
41-1033/G4
大16开
河南省郑州市
36-30
1978
chi
出版文献量(篇)
8729
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2
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2537
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