县级医院医务人员工作满意度分析

• 作者: 冯珊 方鹏骞 韩仕龙
• 来源期刊: 中国卫生质量管理
• 关键词: 县级医院 医务人员 工作满意度
• 年，卷（期）: 2013,（2）
• 所属期刊栏目: 特别关注
• 页码范围: 27-30
• 页数: 4页
• 语种: 中文

摘要

目的 了解县级医院医务人员工作满意度现状,分析主要影响因素,为推进县级公立医院改革提供参考.方法 定性与定量相结合,重点采用问卷调查法、半结构式访谈法和文献分析法,对19家县级医院2 008名医务人员进行了调查.结果 医务人员总体工作满意度不高.个人收入、培训机会、工作压力和生活压力等方面满意度较低.不同岗位、学历、职称的医务人员工作满意度有显著性差别.结论 提高医务人员满意度应重点考虑个人收入、医院管理状况和工作压力等因素,并注意不同群体的差异.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	方鹏骞	华中科技大学同济医学院医药卫生管理学院	496	5881	37.0	48.0
2	冯珊		5	16	2.0	4.0
3	韩仕龙	华中科技大学同济医学院医药卫生管理学院	2	20	2.0	2.0