组织冲突内在动因的全面阐述

• 作者: 叶茂林 陈英
• 来源期刊: 商业时代
• 学科: 经济
• 关键词: 组织冲突 经济学 心理学ERP
• 年，卷（期）: 2013,（5）
• 页码范围: 87-88
• 分类号: F8
• 字数: 3615字
• 语种: 中文

摘要

本文从经济学、心理学和生理学三个角度系统陈述了组织冲突产生的机制.使组织能够进一步深入理解冲突及其机制,为有效的冲突管理提供理论依据.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	陈英	暨南大学管理学院	14	101	5.0	10.0
2	叶茂林	暨南大学管理学院	26	123	7.0	10.0