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摘要:
人力资源是企业发展进步的核心因素,直接关系着企业发展的前景和实力的壮大.因此,不论是我国的国有企业,还是事业单位,都要重视人力资源的建设,只有在企业内部创建起人力资源文化,构建起大政工环境,才能促进企业的发展和进步,才有助于我国社会主义市场经济的建设及和谐社会的发展.
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文献信息
篇名 创建人力资源文化,构建大政工环境
来源期刊 科教导刊-电子版(下旬) 学科 经济
关键词 人力资源 文化 思想政治
年,卷(期) 2013,(8) 所属期刊栏目 经法纵览
研究方向 页码范围 113
页数 1页 分类号 F272.92
字数 2004字 语种 中文
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研究主题发展历程
节点文献
人力资源
文化
思想政治
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引文网络交叉学科
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期刊影响力
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