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摘要:
针对高职学生学习意志力不高、主动性不够、态度不够端正、学习兴趣普遍匮乏这些特点,高职院校“实用口才”课程需要进行大胆变革.该文主要探索“实用口才”课程考核机制的构建.笔者发现建构过程性考核机制,能从全方位调动学生的学习积极性,极大地提高学生的学习兴趣,并且能取得高效的学习效果.
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内容分析
关键词云
关键词热度
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文献信息
篇名 论高职院校实用口才课程过程性考核机制的构建
来源期刊 文学教育(上) 学科
关键词 高职院校 “实用口才” 过程性考核机制
年,卷(期) 2013,(6) 所属期刊栏目 探索争鸣
研究方向 页码范围 122-123
页数 2页 分类号
字数 3246字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 杨利平 13 3 1.0 1.0
2 湛杰 4 0 0.0 0.0
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研究主题发展历程
节点文献
高职院校
“实用口才”
过程性考核机制
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
文学教育(上)
月刊
1672-3996
42-1768/I
16开
湖北省武汉市
38-423
2005
chi
出版文献量(篇)
9844
总下载数(次)
26
总被引数(次)
5938
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