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摘要:
考核制度是当前公安机关人力资源管理活动中一项重要的内容和关键的环节,现如今日益复杂的新形势和日益严峻的社会治安状况时公安机关人力资源质量和队伍整体战斗力提出了更高的要求,因此抓住当前公安机关人力资源管理考核制度中的问题,进行有效的探索改革是当务之急.本文针对当前公安机关考核制度的问题,提出有借鉴性意义的探索.
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文献信息
篇名 公安机关考核制度改革的探索
来源期刊 法制与社会 学科 政治法律
关键词 公安机关 人力资源管理 考核制度 改革探索
年,卷(期) 2013,(23) 所属期刊栏目 政法论坛
研究方向 页码范围 171-172
页数 2页 分类号 D631
字数 3957字 语种 中文
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法制与社会
旬刊
1009-0592
53-1095/D
16开
云南省昆明市
64-52
1992
chi
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