国内人力资源指数研究及应用现状综述

• 作者: 余宇
• 来源期刊: 商情
• 关键词: 人力资源管理效益评估 人力资源指数 研究 应用
• 年，卷（期）: 2013,（15）
• 所属期刊栏目: 理论探讨
• 页码范围: 142-143
• 页数: 2页
• 字数: 3480字
• 语种: 中文

摘要

人力资源指数作为人力资源管理效益评估的主要方式之一,得到国内研究者和企业的青睐.本文主要探讨人力资源指数在中国本土的研究和应用状况.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	余宇	西南财经大学公共管理学院	2	2	1.0	1.0