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摘要:
新课程标准要求教师对学生的评价体系能促进学生的全面发展。鼓励性评价是日常教学活动中常用的一种评价方法,它往往就是一句鼓励的话语,一个信任的眼神,一次轻轻的拍肩,但是,它的力量丝毫不逊色于,并且更能培养学生健康的心理。高职学生相较于“211”“985”院校的学生缺少自信心,因此,在高职英语教学中运用鼓励性评价尤为重要。文章结合具体的实例叙述了鼓励性评价的运用,并提出应注意的问题。
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文献信息
篇名 在高职英语教学中如何使用鼓励性的评价
来源期刊 教育界:综合教育研究(上) 学科 文学
关键词 鼓励性评价 高职英语教学 运用
年,卷(期) 2014,(1) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 140-140
页数 1页 分类号 H319
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研究主题发展历程
节点文献
鼓励性评价
高职英语教学
运用
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
教育界:综合教育
月刊
1674-9510
45-1376/G4
广西南宁市望西路13号
48-205
出版文献量(篇)
9094
总下载数(次)
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