企业管理中激励机制的研究探讨

• 作者: 谢秀国
• 来源期刊: 人才资源开发
• 年，卷（期）: 2014,（18）
• 所属期刊栏目: 企业活力开发人力资源 提升管理智慧 -- 管理探讨
• 页码范围: 52-53
• 页数: 2页
• 字数: 2702字
• 语种: 中文

摘要

在人力资源管理中，科学有效的激励机制是其重要内容。激励机制的实施能够提高员工的劳动积极性，更好的激发员工的工作热情，激发员工的内在潜力，与此同时，物质激励和精神激励机制的落实，还能够帮助企业实现经济效益的更大提高。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	谢秀国	中国平煤神马集团梨园矿	2	0	0.0	0.0