导管室护理人员绩效信息化管理方法研究

• 作者: 张峥 毛燕君 江薇 高嵩芹
• 来源期刊: 护士进修杂志
• 关键词: 导管室 护理人员 绩效管理 软件
• 年，卷（期）: 2014,（2）
• 所属期刊栏目: 论著
• 页码范围: 112-114
• 页数: 3页
• 分类号: R471
• 语种: 中文

摘要

目的：建立导管室绩效考核体系，并使用计算机信息化技术，为导管室管理人员提供高效、可靠的绩效管理途径。方法通过专家会议，使用Delphi法对绩效考核指标进行筛选，研发导管室绩效考核管理软件，并应用于导管室。结果绩效信息化管理1年后，护理人员对奖金分配的满意度从41．67％上升到91．67％，医生对护士工作满意度由80．2％上升至96．0％，病人对护士的满意度由81．8％上升至96．9％， P＜0．05。结论科学的绩效信息化管理能够提高满意度，激发护士的工作积极性，从而提高介入护理质量，加速了专科护理的发展。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	毛燕君		56	491	12.0	18.0
2	张峥		11	83	7.0	9.0
3	高嵩芹		8	101	6.0	8.0
4	江薇		12	106	9.0	10.0