境外企业派遣人员提供劳务是否构成常设机构的探讨

• 作者: 张铁芙
• 来源期刊: 财经界
• 关键词: 境外企业 劳务派遣 常设机构
• 年，卷（期）: 2014,（32）
• 所属期刊栏目: 人力资源
• 页码范围: 280-281
• 页数: 2页
• 字数: 2787字
• 语种: 中文

摘要

近年来，针对跨国公司跨境派遣所涉及的纳税义务问题，国家税务总局虽然在2010年颁布的法律文件中给出了原则性的指导规定，但是在具体实务中，随着跨境企业间劳务派遣方式的多样化，如何确定派遣人员的工作性质，税务和企业之间存在分歧，进而引起劳务型常设机构认定的分歧。为了解决这一矛盾，提高文件的针对性和可操作性，国家税务总局在2013年颁布公告，对外国企业派遣人员来华的纳税义务提供了比较明确的指引。本文将根据实务中所遇到的情况，采用实质重于形式原则，针对派遣劳务如何规避被判定为常设机构进行分析，并就风险规避提出建议。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	张铁芙		5	9	2.0	2.0