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摘要:
建立有效的激励机制关乎企业的成败,是企业长久发展的保障,可以增加企业在市场竞争中的优势,吸引并留住人才。铁路企业应在考虑自身特点的基础上,制定符合自身发展要求的激励机制,以充分调动和激发调动铁路职工的工作动机以及积极性。本文阐述了何为激励机制以及铁路企业建立激励机制的必要性,针对现阶段我国铁路企业激励机制存在的问题进行了分析,并提出了相应的解决对策。
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文献信息
篇名 铁路企业激励机制存在的问题及对策研究
来源期刊 环球市场信息导报 学科
关键词 铁路企业 激励机制 存在问题 对策
年,卷(期) 2014,(14) 所属期刊栏目 产业与企业管理
研究方向 页码范围 45-45
页数 1页 分类号
字数 2042字 语种 中文
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研究主题发展历程
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铁路企业
激励机制
存在问题
对策
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期刊影响力
环球市场信息导报
周刊
1005-4901
11-3459/F
16开
北京市
1994
chi
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