新医改背景下高学历护理人员的流失及对策

• 作者: 卢丽佩 吴世芬 李东洋 覃俭福 高文
• 来源期刊: 护理研究
• 关键词: 医药卫生体制改革 学历 护理人员 流失
• 年，卷（期）: 2015,（5）
• 所属期刊栏目: 科研综述
• 页码范围: 525-527
• 页数: 3页
• 分类号: R197.323
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.10096493.2015.05.005

摘要

护理领域的传统工作模式难以根据个人的能力、知识、学历层次解决护理人员的分层使用问题，致使大批高学历护理人员离开临床护理岗位。护理管理部门需要结合新医改的大背景，借鉴国外的先进经验，深入了解高学历护理人员的工作现状，加大分层使用的力度，完善护理人员职称序列设计，进行科学的测评，合理使用高学历护理人员，从而避免护理人才过度流失，促进新医改的推行。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	吴世芬	广西医科大学护理学院	27	130	6.0	10.0
2	高文	广西医科大学护理学院	35	206	9.0	13.0
3	李东洋	广西医科大学护理学院	20	56	4.0	7.0
4	卢丽佩	广西医科大学护理学院	2	10	1.0	2.0
5	覃俭福	广西医科大学护理学院	3	14	2.0	3.0