现代企业人力资源管理及其模式构筑

• 作者: 姚刚
• 来源期刊: 大观
• 关键词: 人力资源 管理模式 构筑
• 年，卷（期）: 2015,（12）
• 所属期刊栏目: 社科纵横
• 页码范围: 195
• 页数: 1页
• 字数: 2516字
• 语种: 中文

摘要

人力资源管理是把人作为一种资源来加以开发和利用,以达到人力资源与其他资源的合理配置,从而实现组织目标.与传统的劳动人事管理目标相比,现代企业人力资源管理在企业中的定位及管理目标、理念、体制、方式、重心等截然不同,其管理模式也发生着相应的变化.时代要求人力资源管理工作必须领先于其它管理工作,构筑起适合企业需要的现代人力资源管理模式,只有如此,才能实现组织资源的合理利用和优化配置,才能使企业在市场激励的竞争中立于不败之地.