企业员工综合素质培训项目存在的问题与对策

• 作者: 黄喆
• 来源期刊: 商
• 关键词: 员工培训 问题分析 对策研究
• 年，卷（期）: 2015,（36）
• 所属期刊栏目: 管理视窗 -- 人力资源
• 页码范围: 44-44
• 页数: 1页
• 字数: 2861字
• 语种: 中文

摘要

充分开发、科学管理企业的人力资源是企业立足于激烈的市场竞争中，保持竞争优势的一种有效方式，而员工培训则是提高企业的人力资源开发效能的最重要方式。本文主要分析探讨了当下存在于企业员工综合素质培训工作中的一些问题，并针对这些问题提出了相应的解决建议，希望能为企业的员工培训工作起到一定的借鉴作用。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	黄喆		14	14	3.0	3.0