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摘要:
本文先是分析了知识创新与创造力两者之间的联系,知识创新是企业开发创造力的基础,再通过研究分析发现企业开发创造力的具体措施需从知识创新的改变与发展开始,企业可以通过个人学习、团队学习、组织学习三个层面实现知识创新,通过知识创新的不断积累,基于知识创新的企业人力资源开发有利于实现个人和企业的共同发展,打造共赢的局面。
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篇名 试论基于知识创新的企业人力资源开发
来源期刊 科学导报 学科
关键词 知识创新 人力资源开发 创造力
年,卷(期) 2015,(7) 所属期刊栏目 管理广角
研究方向 页码范围 191-191
页数 1页 分类号
字数 2135字 语种 中文
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1 黄冉冉 西华大学管理学院 1 0 0.0 0.0
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