干部管理在人力资源配置中的重要性分析

• 作者: 朱元熙
• 来源期刊: 现代国企研究
• 学科: 经济
• 关键词: 干部管理 人力资源配置 重要性
• 年，卷（期）: 2015,（20）
• 页码范围: 93-
• 页数: 1页
• 分类号: F272.92

摘要

随着我国经济建设的不断推进,我国的人力资源配置的水平也有了长足的进步,尤其是在干部管理方面,更是取得了一定的发展。在人力资源的配置中,纵然对于员工的管理是极其重要的,但是对于干部的管理也是必不可少的。在市场经济大发展的形势下,研究干部管理的有效方法并且建立系统性的干部管理机制能够最大化的推进企业的人力资源的配置水平,同时促进企业的发展。本文笔者将立足于当前人力资源配置的主要形势,对于干部管理的方法以及干部管理的重要性进行详细的探讨,以供广大同僚参考交流使用。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	朱元熙	中石化石油工程地球物理公司华北分公司	1	0	0.0	0.0