关于劳动派遣是否应计入用工企业职工薪酬的探讨

• 作者: 徐敏
• 来源期刊: 现代企业文化
• 学科: 经济
• 关键词: 劳务派遣 关系 职工薪酬 劳务费
• 年，卷（期）: 2015,（30）
• 所属期刊栏目: 财税研究「THE FISCAI AND TAXATION RESEARCH」
• 页码范围: 120-121
• 页数: 2页
• 分类号: F830
• 字数: 2807字
• 语种: 中文

摘要

劳动派遣作为一种新的用工形式，在实践中还存在着许多的问题。本文通过对劳务派遣的付款方式以及劳务派遣中的用工企业、派遣单位、劳动者三者之间的关系进行研究，来探讨劳务派遣是否应计入用工企业的职工薪酬，以及作为用工企业计提其他费用的依据。最后针对存在的问题及原因提出相关的对策，来不断地完善这种新的用工形式在企业账务上的处理。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	徐敏		2	0	0.0	0.0