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何谓'宿命'?简言之就是命中注定。难道矩阵型组织结构也有'宿命'?有,因为传统企业转型注定要采取矩阵型组织的结构才能实现。在企业进化历程中,也许要经历不止一次的转型,但是对于这次互联网转型,矩阵型组织结构将发挥举足轻重的作用,因为矩阵型组织结构是如此的与众不同,必然有其独特的历史使命。矩阵型组织结构的'宿命'要从组织结构的演变规律谈起。组织结构的演变规律企业组织结构的演变其实有规可循。进入工业
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文献信息
篇名 从职能到流程,矩阵型组织结构的“宿命”
来源期刊 首席人才官商业与管理评论 学科 经济
关键词 职能型组织结构 矩阵型组织结构 直线型组织结构 流程型组织
年,卷(期) 2016,(3) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 51-53
页数 3页 分类号 F272.9
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研究主题发展历程
节点文献
职能型组织结构
矩阵型组织结构
直线型组织结构
流程型组织
研究起点
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期刊影响力
首席人才官商业与管理评论
季刊
16开
北京市
2015
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