古代考课制对当今公务员考核制度的启示

• 作者: 赵陇波
• 来源期刊: 华北理工大学学报（社会科学版）
• 学科: 政治法律
• 关键词: 考课制度 公务员考核 启发 公务员法
• 年，卷（期）: 2016,（5）
• 所属期刊栏目: 政治、法律
• 页码范围: 25-29
• 页数: 5页
• 分类号: D630.3
• 字数: 5800字
• 语种: 中文

摘要

考课,即指国家对官员一定时期内的工作、品德、学识、才能等情况进行考核评定,并根据考核结果给予官员相应的奖励、惩处或者人事处置.中国的考课制度发端于战国、精盛于唐宋,历朝历代多有沿袭,在古代的职官考核与职官行政能力的保障方面,功勋卓著.当下,为使我国公务人员考核制度具体化、可操作化以及实际效能化,借鉴考课之制,特此提出七项措施建议:细化公务员法考核内容、奉行才德并举理念、构建三线贯通的考核体系、优化分类考察参数、引入公开宣讲考核模式、坚持抗辩原则、科学使用考察结论促进实效.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	赵陇波	华北理工大学文法学院	22	13	3.0	3.0