作者:
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取       
摘要:
当前公务员群体慵懒散等诸多现象的存在与其职业素养的下滑有着必然的联系。职业理想受限、行为习惯匮乏、职业能力不足、职场文化庸俗、职业信念丧失等因素严重导致公务员队伍积极性不高、创新不足,必须加强职业教育、强化责任意识;树立正确的文化导向,倡导健康的职业文化;提倡奉献精神,增强存在自豪感;通过制度建设和组织保障,促进职业发展;构建职业激励机制,拓宽职业空间。
推荐文章
公务员压力与心理健康现状调查
心理健康现状
心理压力
公务员
调查
国际国内形势
经济体制
适应环境
社会
公务员职业倦怠的应对策略研究综述
公务员
职业倦怠
干预策略
工作效率
反腐倡廉形势下公务员的职业道德建设
公务员
职业道德
对策建议
完善我国公务员激励机制的思考与探讨
公务员
激励机制
竞争机制
保障机制
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
(/次)
(/年)
文献信息
篇名 对当前公务员群体职业素养的调查与思考
来源期刊 现代国企研究 学科 政治法律
关键词 公务员 职业 职业素养
年,卷(期) xdgqyj,(2) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 188-189
页数 2页 分类号 D630.3
字数 语种
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 孙成喜 3 1 1.0 1.0
传播情况
(/次)
(/年)
引文网络
引文网络
二级参考文献  (0)
共引文献  (0)
参考文献  (0)
节点文献
引证文献  (0)
同被引文献  (0)
二级引证文献  (0)
2016(0)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(0)
  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(0)
研究主题发展历程
节点文献
公务员
职业
职业素养
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
现代国企研究
月刊
2095-0322
11-5992/F
大16开
北京市丰台区南四环西路188号三区26号
2010
chi
出版文献量(篇)
15948
总下载数(次)
59
论文1v1指导