中小企业人才流失现状、动因及对策分析

• 作者: 张调芳
• 来源期刊: 现代国企研究
• 学科: 经济
• 关键词: 中小企业 人才流失 现状 成因 治理
• 年，卷（期）: xdgqyj_2016,（4）
• 页码范围: 94-
• 页数: 1页
• 分类号: F272.92

摘要

当今企业最重要的资源就是人才,人才是所有企业发展的基础。但是,在中小企业,人员流动现象较为普遍,人才损失很大,这对企业的发展尤为不利。目前,人才流失问题已成为所有中小企业面对的最大挑战。本文对中小企业人才流失现状做了浅要分析,探究了导致人才流失的动因,并为中小企业留住人才、健康持续发展,提出了相应的解决对策。

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1	张调芳		1	0	0.0	0.0