基于心理契约破裂的工作场所越轨行为探讨

• 作者: 顾婧
• 来源期刊: 现代营销
• 关键词: 心理契约破裂 工作场所 越轨行为
• 年，卷（期）: 2016,（3）
• 所属期刊栏目: 人力资源
• 页码范围: 96-97
• 页数: 2页
• 字数: 2539字
• 语种: 中文

摘要

社会快速发展和转型带来了组织的巨大变革,员工在激烈的竞争环境中生存和发展,承受着各方面的压力,出现员工心理契约与组织相违背的情况,工作场所越轨行为层出不穷,影响了组织的健康发展.本文以心理契约的理论为基础探讨了工作场所越轨行为的预防和控制,以期为企业员工管理提供借鉴.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	顾婧	陕西师范大学国际商学院	1	1	1.0	1.0