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摘要:
目的 探讨精细化岗前培训对新护士职业认同水平的影响.方法 选取新入职的73名护士为研究对象,实施精细化岗前培训,内容包括基础理论、礼仪、沟通技能和专业技能培训.分别于培训前后采用护士职业认同量表评估护士职业认同水平.结果 岗前培训前新护士职业认同总均分(34.79±3.32)分,显著低于岗前培训后的(37.95±3.09)分,差异有统计学意义(P<0.01).结论 精细化岗前培训能提高新入职护士的职业认同水平,值得借鉴.
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文献信息
篇名 精细化岗前培训对新护士职业认同水平的影响
来源期刊 中西医结合护理(中英文) 学科 医学
关键词 岗前培训 护士 职业认同
年,卷(期) 2016,(4) 所属期刊栏目 护理管理
研究方向 页码范围 136-137
页数 2页 分类号 R192.6
字数 1825字 语种 英文
DOI 10.11997/nitcwm.201604050
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作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 宗秋梅 江苏省泰州市第二人民医院护理部 4 5 1.0 2.0
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岗前培训
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期刊影响力
中西医结合护理(中英文)
月刊
2096-0867
31-2114/R
16开
上海市番禺路951号上海交通大学出版社
2015
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