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摘要:
通过客观分析当前医院护士岗位管理的现状及存在的问题,从客观进行岗位梳理分析,加强组织领导;科学的进行设置岗位;实行严格的护士岗位聘任制度;建立科学的岗位绩效评价体系四个方面提出相应的对策,以期为加强医院护士岗位管理提供参考.
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文献信息
篇名 医院护士岗位管理的现状、问题及对策
来源期刊 健康前沿 学科
关键词 护士管理 现状 问题 对策
年,卷(期) 2016,(1) 所属期刊栏目 医院管理
研究方向 页码范围 61
页数 1页 分类号
字数 语种 中文
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1 宋宏平 3 0 0.0 0.0
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研究主题发展历程
节点文献
护士管理
现状
问题
对策
研究起点
研究来源
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研究去脉
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期刊影响力
健康前沿
月刊
9128-6509
62-0071/R
兰州市城关区东港西路486号
chi
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