胜任力模型视角下人力资源绩效管理体系构建研究

• 作者: 耿玉姣
• 来源期刊: 市场观察
• 关键词: 胜任力模型 人力资源管理 绩效管理
• 年，卷（期）: 2016,（z2）
• 所属期刊栏目: 人力资源
• 页码范围: 252-253
• 页数: 2页
• 字数: 3308字
• 语种: 中文

摘要

胜任力模型的相关研究一直是人力资源管理领域的热点研究问题.文章在概述胜任力的概念、分类、应用的基础上,从胜任力模型的视角出发,通过分析胜任力与人力资源绩效管理的关系,来构建人力资源绩效管理体系.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	耿玉姣		2	3	1.0	1.0