应用型本科人力资源管理专业《劳动法规与员工关系管理》课程设计探析

• 作者: 于家姝
• 来源期刊: 劳动保障世界
• 关键词: 应用型本科 劳动法规 员工关系管理 课程设计
• 年，卷（期）: 2016,（20）
• 所属期刊栏目: [理论探讨]
• 页码范围: 54-55
• 页数: 2页
• 字数: 3161字
• 语种: 中文

摘要

课程改革是实现应用型人才培养的关键。本文结合教学实践，从课程目标、教学内容、教学方法以及考核模式等方面，对人力资源管理专业的核心课程《劳动法规与员工关系管理》进行了课程设计的探索与思考。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	于家姝	北京吉利学院商学院	7	3	1.0	1.0