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摘要:
当前企业的竞争力主要体现在人员素质上,因此现今社会企业对于人才的需求量逐渐增大,企业的全方面发展与人才的管理具有很大的联系.因此,新体制下,供电企业的人力资源管理逐渐成为了供电企业发展的关键.本文笔者对县级供电企业新形势下的人力资源管理进行了分析探讨,希望对相关从业人员具有借鉴意义.
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问题
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新形势
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文献信息
篇名 县级供电企业新形势下的人力资源管理
来源期刊 中国科技投资 学科
关键词 供电企业 人力资源管理 问题 对策
年,卷(期) 2016,(33) 所属期刊栏目 电力电网
研究方向 页码范围 120
页数 1页 分类号
字数 2259字 语种 中文
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序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 张宇红 国网新疆电力公司巴州供电公司 3 2 1.0 1.0
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中国科技投资
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1673-5811
11-5441/N
大16开
北京市
82-979
2002
chi
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