组织支持感知视域下如何构建事业单位人力资源管理模型

• 作者: 徐杰
• 来源期刊: 投资与创业
• 关键词: 组织支持感 事业单位 人力资源管理 概况 模型
• 年，卷（期）: 2017,（5）
• 所属期刊栏目: 管理纵横
• 页码范围: 86-87
• 页数: 2页
• 字数: 2931字
• 语种: 中文

摘要

在我国社会经济中事业单位发挥着至关重要的作用,但目前我国事业单位在现代化组织结构建设中人力资源管理工作的价值取向、管理理念等都与我国目前的实际情况存在一定的差距,无法适应事业单位在新时期的健康持续发展.因此,随着我国经济环境与社会环境的不断复杂,我国经济体制改革的深入,我国事业单位想要获得更好的发展,就需要在现代化组织管理中做好人力资源管理工作,通过理念改革、制度改革来实现事业单位人力资源管理模式的改变,从而保证我国事业单位在新的市场环境下实现社会效益与经济效益的统一.接下来,本文将从现代人力资源管理理念中组织支持感的相关内容入手来进行具体的阐述.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	徐杰		3	0	0.0	0.0