原文服务方: 中国卫生质量管理       
摘要:
门诊是医院贯彻落实医改政策的前沿,是改善患者就医感受的重要窗口.分析了新时期门诊服务人员配置面临的挑战以及仁济医院优化门诊服务人员配置的实践情况,仁济医院结合门诊布局、门诊量以及有限的人力,通过各种方式优化门诊服务人员配置,建立了一支相对稳定、优质、高效的门诊服务团队,为建立良好的就诊秩序,改善患者就诊感受打下良好的基础.
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文献信息
篇名 大型综合医院优化门诊服务人员配置的实践与探讨
来源期刊 中国卫生质量管理 学科
关键词 综合性医院 门诊 人员配置
年,卷(期) 2017,(5) 所属期刊栏目 医疗质量
研究方向 页码范围 41-43,46
页数 4页 分类号
字数 语种 中文
DOI 10.13912/j.cnki.chqm.2017.24.5.14
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 张红 46 202 8.0 12.0
2 孙晓凡 15 77 5.0 8.0
3 姚荷英 13 153 7.0 12.0
4 陈旻洁 11 101 3.0 10.0
5 余岚 4 29 2.0 4.0
6 施颖华 1 3 1.0 1.0
传播情况
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引文网络
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二级参考文献  (13)
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2020(2)
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研究主题发展历程
节点文献
综合性医院
门诊
人员配置
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
中国卫生质量管理
双月刊
1006-7515
61-1283/R
大16开
1995-01-01
chi
出版文献量(篇)
4265
总下载数(次)
0
总被引数(次)
21654
论文1v1指导