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摘要:
目的:调查护士职业忠诚度状况并分析其影响因素.方法:自行设计"护士职业忠诚度量表",采用便利抽样的方法,对广州市4所综合医院的304名护士进行自填式问卷调查.结果:被调查护士职业忠诚度水平为"很高""较高""一般""较低"和"很低"的比例分别为27.6%、41.8%、25.6%、4.3%和0.7%;职业忠诚度得分平均值为(89.56±15.65)分,各维度条目得分均值按高低顺序依次为:"对病人忠诚""对护理事业忠诚"和"对单位忠诚";多元线性回归结果显示,护士职业忠诚度水平与工作满意度呈正相关,与遭受工作场所暴力次数呈负相关.结论:被调查护士职业忠诚度水平总体较高,工作满意度和遭受工作场所暴力情况是护士职业忠诚度的影响因素.
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文献信息
篇名 护士职业忠诚度现状及其影响因素调查
来源期刊 中国护理管理 学科 医学
关键词 忠诚度 护士 影响因素
年,卷(期) 2017,(6) 所属期刊栏目 论著
研究方向 页码范围 770-773
页数 4页 分类号 R47
字数 3314字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1672-1756.2017.06.011
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 吴岸晶 16 17 3.0 3.0
2 黄婉霞 13 75 4.0 8.0
3 张梅珍 8 12 2.0 3.0
4 谢柳昭 6 26 3.0 5.0
5 张立威 1 4 1.0 1.0
6 贺艳 4 6 1.0 2.0
传播情况
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中国护理管理
月刊
1672-1756
11-4979/R
大16开
北京市西城区南滨河路31号华亨大厦816室
80-106
2001
chi
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97488
相关基金
广东省医学科研基金
英文译名:
官方网址:http://www.medste.gd.cn/Html/sciedu/Class1189/Class1201/17922820070507155200.html
项目类型:重点项目、面上项目、青年基金项目
学科类型:
论文1v1指导