柔性管理在临床护理管理中的应用及进展

• 作者: 周希碧
• 来源期刊: 中国保健营养
• 学科: 医学
• 关键词: 护理管理 柔性管理 护理质量
• 年，卷（期）: 2017,（30）
• 所属期刊栏目: 论著
• 页码范围: 10
• 页数: 1页
• 分类号: R47
• 字数: 2271字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1004-7484.2017.30.010

摘要

目的 分析护士对柔性管理的需求,评价柔性管理在临床护理管理中应用效果.方法 2017年1月尝试在临床护理管理中开展柔性管理,截至2017年1月,有护士480人左右,进行柔性管理的需求调查,制定工作岗位、宏观规划方面的柔性管理改进.结果 ≥45岁身心健康得到更多的关注需求率最高,30-44岁各个方面的需求在40-70%之间,<30岁者弹性排班、解决实际困难、合理意见能够得到认可、奖惩措施公平公正、创造和谐的工作氛围、更多的培训机会需求相对更高,均在40%以上.改进后,护士压力表工作量与时间分配问题、管理与人际关系方面问题、病人护理方面、工作环境与仪器设备、护理专业与工作方面问题、工作压力源总均分评分、职业倦怠评分低于改进前,差异有统计学意义(P<0.05).结论 柔性管理可减轻护士的压力、职业倦怠,不同年龄层次对柔性护理的需求存在较大的差异.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	周希碧	渠县人民医院大外科	3	1	1.0	1.0