改革完善选人用人制度提升国有油田企业活力

• 作者: 刘东
• 来源期刊: 企业文化(下旬刊)
• 关键词: 人才选拔 企业活力 国有油田
• 年，卷（期）: 2017,（9）
• 所属期刊栏目: 企业
• 页码范围: 210
• 页数: 1页
• 字数: 2105字
• 语种: 中文

摘要

国有油田企业作为国有资产体量最大的产业之一,其对人才的需求是极为迫切的,同时也需要通过注入人提升整个国有油田企业的活力,才能使得国有企业在市场激烈竞争下拥有紧迫性.但是由于国有油田企业带有一定的政治色彩,对其人才选拔机制必须要积极探寻,大胆创新才能够形成符合国有油田企业实际的选人用人机制,此举才能够极大提升国有油田企业的运营效率与经济效益.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	刘东		1	0	0.0	0.0