巴基斯坦卡西姆项目人力资源本土化研究

• 作者: 苏增军
• 来源期刊: 中国电力教育
• 年，卷（期）: 2018,（10）
• 所属期刊栏目: 理念
• 页码范围: 44-46
• 页数: 3页
• 语种: 中文

摘要

卡西姆项目2015年5月正式开工,项目在建设期每年为当地提供超过3000个就业岗位,在运营期每年为当地提供超过500个培训与就业岗位.中电建海投公司子公司巴基斯坦卡西姆港发电有限公司(简称“发电公司”)是卡西姆项目的业主单位、投资方代表,因此,本文围绕发电公司的人力资源本土化实践展开论述,以发电公司的人力资源本土化实践代表和反映卡西姆项目的人力资源本土化现状,系统总结人力资源本土化管理过程中的经验,给出提升海外投资企业人力资源本土化工作的建议.