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摘要:
日本的职教模式处于成熟稳定期,而中国的职教模式还处于过渡发展期.由于文化背景、价值观念、经济环境等方面的差异,两国的职业教育发展也有所差异.日本的企业制职教模式被认为是世界三大职教类型之一.因此,对日本职业教育方面的成功经验进行比较和借鉴,有助于更好地完善我国的职教模式.
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文献信息
篇名 中日职教模式的比较与借鉴
来源期刊 职业教育 学科 教育
关键词 中国职教模式 日本职教模式 互补型办学模式
年,卷(期) 2018,(24) 所属期刊栏目 职教论坛
研究方向 页码范围 10-13
页数 4页 分类号 G719.20
字数 4256字 语种 中文
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