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摘要:
协同育人是高校未来发展的趋势,是推进人才培养改革与提升人才培养质量的关键性环节。2017年,鞍山师范学院制定了新版人才培养方案,引入OBE教育理念,学校由此进入了一个人才培养改革的新时期。结合学校实际,发掘鞍山市各类社会资源,紧紧围绕社会需求与学校发展定位,鞍山师范学院开启了协同育人工程,在专业建设、课程建设、教学改革以及招生就业等方面取得了一定的成效,但就整体而言,该项工作仍处于起步阶段,尚未形成稳定的协同育人模式。本文首先对鞍山师范学院协同育人工程的过程或事件进行描述,其次对建设中的重点与难点进行解读,最后就建构合理模式的路径与方法进行论述,尝试提出政策性建议。
内容分析
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文献信息
篇名 高校人才培养改革背景下的协同育人模式探析——以鞍山师范学院为例
来源期刊 社会科学前沿 学科 教育
关键词 协同育人 鞍山师范学院 人才培养 模式
年,卷(期) 2019,(2) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 232-236
页数 5页 分类号 G6
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DOI
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作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 韩清滨 4 0 0.0 0.0
2 袁一鸣 1 0 0.0 0.0
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研究主题发展历程
节点文献
协同育人
鞍山师范学院
人才培养
模式
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期刊影响力
社会科学前沿
月刊
2169-2556
武汉市江夏区汤逊湖北路38号光谷总部空间
出版文献量(篇)
1441
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