护士心理契约破裂研究进展

• 作者: Apiradee Nantsupawat 杨名钫 白阳娟 胡秋兰 马芳
• 来源期刊: 护理管理杂志
• 学科: 医学
• 关键词: 心理契约破裂 积极情感 公平 态度
• 年，卷（期）: 2019,（3）
• 所属期刊栏目: 综述
• 页码范围: 200-203
• 页数: 4页
• 分类号: R192.6|R395.6
• 字数: 4288字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1671-315x.2019.03.012

摘要

文章综述了国内外心理契约破裂的研究现状,指出了导致护士心理契约破裂的因素,包括工作要求过高;工作资源过少;权、责、利理解偏差;积极情感缺失;消极情感旺盛.在此基础上,提出护士心理契约破裂的预防与应对措施,包括合理、明确的工作要求;公平、公正的工作资源;打消对权、责、利的理解偏差;鼓励积极情感;预防消极情感.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	马芳	昆明医科大学第一附属医院护理部	40	96	4.0	8.0
2	杨名钫	昆明医科大学第一附属医院泌尿外科	7	29	2.0	5.0
3	白阳娟	昆明医科大学第一附属医院心内科	32	54	4.0	5.0
4	Apiradee Nantsupawat	清迈大学护理学院	1	2	1.0	1.0