中小企业员工激励机制的存在问题及解决对策——以辽宁双诺信息技术有限公司为例

• 作者: 舒晓宇
• 来源期刊: 劳动保障世界
• 关键词: 人力资源 激励机制 企业员工
• 年，卷（期）: 2019,（11）
• 所属期刊栏目: 人力资源
• 页码范围: 7,9
• 页数: 2页
• 字数: 3429字
• 语种: 中文

摘要

在企业经济的发展过程当中,人力资源已成为企业竞争的首要因素,而激励机制是人力资源的主要根本.激励是在市场经济条件下,由现代企业管理中固有的矛盾基础所决定,是当代企业管理的根本职能之一.故增加员工对企业的业务效力和忠诚度已成为企业管理的重要问题.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	舒晓宇		1	2	1.0	1.0