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打造素质过硬的“四力型”青年队伍助力国有企业转型升级
打造素质过硬的“四力型”青年队伍助力国有企业转型升级
作者:
王目昌
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取
国有企业
青年员工
转型升级
摘要:
国有企业的转型,归根结底是人的转型.青年是国有企业最富活力、最具创造性的群体.青年常为新,青年也最能为新.本文从青年员工的角度来试论助力国有企业转型升级的路径与方法,并提炼为“四力型”标准,更好地指导青年成长成才.
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文献信息
篇名
打造素质过硬的“四力型”青年队伍助力国有企业转型升级
来源期刊
各界
学科
关键词
国有企业
青年员工
转型升级
年,卷(期)
2019,(6)
所属期刊栏目
经济与管理
研究方向
页码范围
80-81
页数
2页
分类号
字数
3100字
语种
中文
DOI
10.3969/j.issn.1007-3906.2019.06.061
五维指标
作者信息
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姓名
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王目昌
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国有企业
青年员工
转型升级
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研究来源
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期刊影响力
各界
主办单位:
陕西省政协
出版周期:
半月刊
ISSN:
1007-3906
CN:
61-1302/D
开本:
出版地:
西安市雁塔区二环南路东段388号省政协《各界》杂志社
邮发代号:
创刊时间:
语种:
chi
出版文献量(篇)
11018
总下载数(次)
37
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