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摘要:
在企业管理中,人力资源管理为核心内容,在大数据时代,通过应用大数据技术可对企业人力资源管理中所需各类信息进行收集整理和分析,提升企业人力资源管理水平。对此,本文首先对大数据的特点和功能进行介绍,然后对大数据时代企业人力资源管理特点进行分析,并对基于大数据的企业人力资源管理创新变革要点做探究。
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大数据时代企业人力资源管理变革策略探究
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管理理念
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基于大数据时代的企业人力资源管理变革
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文献信息
篇名 基于大数据时代企业人力资源管理变革的分析
来源期刊 新丝路:上旬 学科 社会科学
关键词 大数据 管理特点 人力资源管理 变革
年,卷(期) xslsx,(2) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 0051-0051
页数 1页 分类号 C
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研究主题发展历程
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大数据
管理特点
人力资源管理
变革
研究起点
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
新丝路:上旬
月刊
2095-9923
61-1499/C
西安市666号信箱
出版文献量(篇)
5334
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86
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