"996"现象的发生逻辑:劳动法治的困境与反思

• 作者: 孙海东
• 来源期刊: 劳动保障世界
• 关键词: "996"现象 劳动法治 基础理论 多方联动机制
• 年，卷（期）: 2020,（18）
• 所属期刊栏目: 劳动关系
• 页码范围: 11-12
• 页数: 2页
• 字数: 4310字
• 语种: 中文

摘要

"996"现象并非完全是一个法治问题,在解决"996"反映出的劳动法治问题时,需要学者们进行劳动法治基础理论的研究,进而用新理论指导法治实践.此外,需要建立多方联动机制——劳动监察部门应该创新执法方式;企业有必要促进企业科学管理并要求企业在结果导向的"责任制"工作模式下保证员工得到相应的薪水;对员工来说,当务之急是建立一种由社会保障托底的给付机制.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	孙海东	天津工业大学法学院	1	0	0.0	0.0