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摘要:
目的:基于贵州黔北地区全科医学师资培训,分析被培训人员特点及优势,为了解我省全科医学技术人才的构成提供参考.方法:选取2017年11月-2019年4月共18月在我院全科医学科师资培训人员45人,分别来源于我省25区县城.培训时间分1个月、2个月、3个月、6个月.通过采用问卷调查法.调查被培训人员姓名、性别、年龄、学历、职称、单位、培训成绩.同时测试入科时技能成绩和出科时的技能成绩.并作对比得出培训后提高率.结果:总结出年龄段主要集中在20-30岁之间的中青年为主(84.4%),学历结构主要集中在中专(88.9%)及职称主要为初级职称(96%).培训3月提高率为(95.2%)、培训2月提高率(93.8%)差异性不大.结论:被培训人员基本条件较差,只有通过加强培训来提高整体水平.2个月与3个月方案差异不明显.但却增加了基层全科医生在基层服务的时间,也缓解了基层医疗资源不足的压力.所以可以通过2个月周期的培训提高他们的水平.
内容分析
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文献信息
篇名 贵州黔北地区基层全科医生师资培训探讨
来源期刊 中国保健营养 学科
关键词 贵州黔北 基层 全科医生 师资培训
年,卷(期) 2020,(7) 所属期刊栏目 医院管理
研究方向 页码范围 376-377
页数 2页 分类号
字数 3634字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 肖雪 12 12 2.0 3.0
2 蔡洪涌 1 0 0.0 0.0
3 杨盛红 1 0 0.0 0.0
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师资培训
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中国保健营养
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1004-7484
14-1172/R
大16开
北京市100084-60信箱
82-911
1992
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