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摘要:
"双高计划"项目是高等职业教育领域的一种重要制度设计,该项目的出台促使高职院校以类型教育的理念重新审视自身.如何运用科学合理的绩效评价体系来加强内部管理进而推动改革是高职院校需要深思的问题.本文就此展开讨论,首先阐述了平衡计分卡在高职院校绩效管理中的可行性研究,随后探讨了平衡计分卡对高职院校绩效评价的意义,最后基于平衡计分卡设计出高职院校绩效评价体系.
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文献信息
篇名 基于平衡计分卡的高职院校绩效评价指标体系研究
来源期刊 投资与创业 学科
关键词 平衡计分卡 高职院校 绩效评价
年,卷(期) 2020,(19) 所属期刊栏目 社会视点
研究方向 页码范围 154-156
页数 3页 分类号
字数 语种 中文
DOI
五维指标
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研究主题发展历程
节点文献
平衡计分卡
高职院校
绩效评价
研究起点
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期刊影响力
投资与创业
半月刊
1672-3414
23-1517/F
黑龙江省哈尔滨市南岗区东大直街183号3楼
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